All of our staff, volunteers and contractors are professional, compassionate people dedicated to contributing to the quality of life for our patients and families.  

The Hospice is committed to diversity in the workplace and we welcome applications from the communities we serve.

The Hospice is Hiring

The Hospice of Windsor and Essex County Inc. has a full time position available (35 hour per week) for a Nurse Educator for our Palliative Medicine Program.

The successful candidate will provide support to our community Palliative Medicine Program comprised of Palliative Care Coordinator, palliative physicians and nurse educators, as part of the multi-disciplinary supportive care team, and addresses the pain and symptoms issues of our end-of-life patients, families including children, and their caregivers. Services are provided in the community where the patient resides.  Please review Position Profile for additional details of this position.

Qualifications:

  1. At least 3 years experience in the field of oncology nursing or community palliative care.
  2. Current certificate of competence from the College of Nurses of Ontario
  3. BScN preferred
  4. Certificate in the Fundamentals of Hospice Palliative Care and Comprehensive Advanced Palliative Care Education is required.
  5. LEAP- Learning Essential Approaches to Palliative End of Life Care is required or will be expected to complete as assigned after hire.
  6. Canadian Nurses Association certificate for Hospice Palliative Care Nursing is required or will be expected to complete as assigned after hire.
  7. Computer proficiency or willingness to learn agency computer programs.
  8. Excellent oral, written and telephone communication skills.
  9.  Must possess a car and hold a current and valid Drivers’ License.
  10. Willingness to work a non-traditional and flexible schedule.
  11. Demonstrated ability to work in a collaborative team environment

The Hospice of Windsor and Essex County Inc. is identified as an organization to provide services in French.

The Hospice is committed to achieving this through active recruitment for identified positions.

Preference will be given to French speaking individuals with advanced skills that meet all qualifications for the position.

 

Please send resume by May 3, 2017 to:

Mr. Paul Boyes, Director of Corporate Services & HR Manager

The Hospice of Windsor and Essex County Inc.

6038 Empress St

Windsor Ontario, N8T 1B5

 

Only those applicants to be interviewed will be contacted.

L'hospice recrute

L’Hospice de Windsor et du comté d’Essex Inc. est à la recherche d’un infirmier éducateur ou d’une infirmière éducatrice pour pourvoir un poste à temps plein (35 heures par semaine) au sein de son programme de médecine palliative.

Membre de l’équipe pluridisciplinaire de l’Hospice, la personne retenue fournira un soutien au programme communautaire de médecine palliative qui comprend une coordonnatrice des soins palliatifs, des médecins spécialistes des soins palliatifs et des infirmières éducatrices. Le programme vise à soulager la douleur et les symptômes des patients en fin de vie et fournit un soutien aux membres de leur famille, y compris les enfants, et à leurs aidants. Les services sont offerts à Windsor et dans le comté d’Essex, dans le milieu de vie des patients. Veuillez consulter le profil du poste pour obtenir plus de détails.

Compétences requises:

1.    Au moins trois (3) ans d’expérience dans le domaine des soins infirmiers en oncologie ou en soins communautaires palliatifs;
2.    Certificat de compétence de l’Ordre des infirmières et infirmiers de l’Ontario;
3.    B. Sc. Inf., de préférence;
4.    Certificats en soins palliatifs requis : Fundamentals of Hospice Palliative Care et Comprehensive Advanced Palliative Care;
5.    Formation LEAP (les essentiels de l’approche palliative) requise ou à suivre après l’embauche, à la demande de l’employeur;
6.    Certificat en soins infirmiers palliatifs (ICSP)C de l’Association des infirmiers et infirmières du Canada requis ou à obtenir après l’embauche, à la demande de l’employeur;
7.    Connaissances informatiques ou volonté de se familiariser avec les programmes informatiques utilisés par l’organisme;
8.    Excellentes aptitudes pour la communication orale, écrite et téléphonique;
9.    Accès à un véhicule automobile et permis de conduire valide;
10.     Capacité à travailler selon un horaire flexible et non traditionnel;
11.     Capacité à travailler au sein d’une équipe.

L’Hospice de Windsor et du comté d’Essex Inc. est un organisme identifié pour offrir des services en français.

L’Hospice s’engage à assumer cette responsabilité au moyen d’un processus de recrutement actif pour les postes désignés bilingues.

La préférence sera accordée aux personnes possédant une maîtrise avancée du français qui satisfont à la totalité des exigences du poste.

Veuillez faire parvenir votre curriculum vitæ d’ici le 3 mai 2017 à :
M. Paul Boyes, directeur des Services généraux et
gestionnaire des Ressources humaines
Hospice de Windsor et du comté d’Essex Inc.
6038, rue Empress
Windsor (Ontario) N8T 1B5

Nous ne communiquerons qu’avec les personnes convoquées à une entrevue.

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